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会社の名前で威張る社員 

社歴が長くなってくると、その会社の社風が次第に体に染み付いてくるように
感じることがある。
外部の方と話す際には、誰でも基本的には会社の代表という形で話すわけだから、
社風が体についてくるのはいいことともいえるのだが、こういった「勘違い君」には
困ったもので・・・・・・。

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考えない社員 

仕事をしていて「もっと考えなさい」と言われることはないだろうか？
理由も言わずにただ「考えろ」は困ることもあるけれど、
何も考えずに仕事をされるのも困ることがある。

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部下を追い詰める管理職 

最近「パワハラ」という言葉が流行ってきたのは、
個人的にはいいことだと思う。

実は、自分が部下を追い詰めていることを
気づかない上司が多いと思うから。
たとえば・・・

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仕事のメリハリがつけられない社員 

久しぶりの更新ですが、今回は「メリハリがつけられない社員」について。
円滑に仕事を進めるには雰囲気づくりが大切だ（特に女性の場合）。

だが、とくに年上の女性が多い場合、あまり仲が良すぎるのも
考えもので・・・・・・。

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